"Ce séminaire permet aux managers d'acquérir des outils et des méthodes dans la conduite de leurs équipes, dans la coordination des actions et la gestion de la performance. Comment trouver ses marques dans sa fonction ? Quels sont les principes fondamentaux de la direction d'équipe ? Comment réagir face à la performance ?"

"Vous développez votre style de management et faites l'expérience d'une adaptation personnalisée en fonction de la maturité de vos collaboratrices et collaborateurs. Vous aiguisez votre communication et votre perception d'autrui et êtes capable de vous affirmer dans le calme et le respect. Vous êtes capable de mener avec brio et bienveillance les différents entretiens de management."

"Rôles, structure et culture La focalisation des activités de management Les styles de management Communiquer au quotidien Dynamique de groupe Mener différents entretiens (attentes - critiques - reconnaissance - délégation) "

"Aux jeunes ou aux nouveaux managers opérationnels qui sont ou seront appelés à conduire des équipes. Le public cible englobe les superviseuses et superviseurs, les assistant-e-s et les chef-fe-s d´équipe."

Expert

Programma del corso