formazionecontinua.swiss - Navigazione

La piattaforma svizzera di corsi powered by:
Logo, SVEB - Schweizerischer Verband für Weiterbildung
de fr

Mentorat sur la place de travail

Descrizione

"Devenir mentor ne s'improvise pas ! C'est un processus complexe qui doit suivre des étapes et une méthodologie spécifique pour se révéler efficace. Le mentor est une personne qui a de l'avance sur le chemin à suivre. Une personne qui a déjà réalisé ce que vous voulez être et qui est en mesure de le transmettre. On ne devient pas mentor malgré soi et la transmission du savoir doit être bien faite. Comment se comporter avec son mentoree, sa nouvelle collègue ou son nouveau collègue ? Comment transmettre son savoir, savoir-faire et savoir-être ? Quelles sont les barrières à l'apprentissage ? Quelle est la durée d'un mentorat ?"

Obiettivo

"Vous approfondissez vos compétences sociales et personnelles. Vous vous appropriez les techniques du mentorat par une formation opérationnelle. Vous définissez en fin de session un plan d'action personnalisé pour une mise en pratique immédiate sur le terrain."

Contenuto

"Rôle, fonction et responsabilités du mentorat Les enjeux relationnels Profils de personnalité et communication adaptée Soutenir les collaboratrices et collaborateurs sur le plan du savoir, du savoir-être et du savoir-faire Réussir l'intégration des nouveaux collaborateurs et collaboratrices et faciliter leur retour après une longue absence Échanger, montrer, expliquer et laisser faire avec méthode et principes Supervision et feedback"

Pubblico target

Toute personne d'une entreprise ou organisation exerçant des fonctions d'encadrement ou étant référente dans son domaine d'activité.

Nota

Advanced

Ulteriori informazioni

Data a richiesta
Località del corso Hotelis Training & Development
Avenue de la Gottaz 36
1110 Morges
+41 21 811 59 60
Ente di formazione Hotelis Training & Development
Prezzo CHF 410.-
Buoni formazione continua accettati
eduQua
 
Proseguendo la navigazione nel sito acconsenti all'uso dei cookie e ai condizioni di utilizzo. OK